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　　眾所周知醫(yī)療事業(yè)單位招聘考試競爭壓力大，淘汰率高，且組織單位都明顯規(guī)定招聘考試比例必須滿足3:1的比例才能參加考試，這就說明事業(yè)單位招聘就是要以優(yōu)中選優(yōu)的形式來選拔人才。此外據(jù)統(tǒng)計2010年底南京市共有護士1.95萬多名(不包括每年畢業(yè)人數(shù))，這么龐大的數(shù)據(jù)，而事業(yè)單位就招聘僅幾十個事業(yè)編，考生們想要邁入這個高門檻將唯一的辦法就是過關(guān)斬將，關(guān)關(guān)必須以優(yōu)異的成績通過才能順利到達彼岸。競爭大沒關(guān)系，最主要我們要掌握考情考務(wù)，有準備有計劃的復(fù)習，才能以“智取”贏得漂亮的一戰(zhàn)。接下來給考生們分析下2015年上半年南京衛(wèi)生事業(yè)單位招聘統(tǒng)考(護理學本科)的考情考務(wù)。

　　第一，考試學科所占比例分析

　　此次考試總題量為100題，其單選95題，多選5題。從考試比例分析來看基礎(chǔ)護理、內(nèi)科護理學、外科護理學相對占的比例較大，而婦產(chǎn)兒所占比例非常少，這也就意味著，在事業(yè)單位備考中盡量以基礎(chǔ)護理學、內(nèi)科護理學和外科護理學為重點復(fù)習。事業(yè)單位招聘一般都是從出公告到考試最長一月，最短也就一星期就考試，在這么短時間內(nèi)，考試們復(fù)習時必須輕重分明，婦產(chǎn)兒考試題非常少，如果復(fù)習時間少建議可以選擇放棄，挑大頭拿高分，且在復(fù)習時盡量多復(fù)習常見病。

　　第二，考試內(nèi)容分析

　　從考試內(nèi)容我們分析發(fā)現(xiàn)，100題中只有3題是考護理措施，其他的都是以發(fā)病機制、臨床表現(xiàn)、疾病的診斷、藥理原理、醫(yī)學基礎(chǔ)知識為主要考試內(nèi)容，其中臨床表現(xiàn)、發(fā)病機制所占比例最多。這說明考生們在溫習疾病知識時，重點放在發(fā)病機制及臨床表現(xiàn)，對于一些易混淆疾病一定要區(qū)分明確，如心絞痛和心肌病;枕骨大孔疝和小腦幕切跡疝等，考試中經(jīng)�？嫉竭@種易混淆疾病的臨床表現(xiàn)或病因，主要的目的就是想考察考生們對于疾病的掌握是否明確。對于疾病的復(fù)習建議考生們一定要建立在基礎(chǔ)的生理、解剖的基礎(chǔ)上去復(fù)習，不要死記硬背，否則只要題出的稍微靈活就易做錯丟分。

　　第三，出題形式分析，病例分析居多

　　考題中90%都是以病例形式來考察學生對疾病的分析、判斷能力，基本上和臨床醫(yī)學考察的疾病相同，題中給出病人信息、輔助檢查、病人主訴讓其判斷疾病、應(yīng)給予的治療或應(yīng)做什么檢查以確診等。所以，復(fù)習的時候千萬不要把過多時間放在護理措施這塊，這方面內(nèi)容考的較少且這方便知識其實基本上可以根據(jù)發(fā)病機制、臨床表現(xiàn)來明確護理措施。題中剩下的10%的題型就是單純問概念性的知識點，且都是以法律、倫理、人際溝通為主。

　　以上是根據(jù)2015年南京市上半年事業(yè)單位招聘考試(護理學本科)進行的分析及給出的備考建議，希望即將考試及準備考事業(yè)單位的考生們，能根據(jù)以上的分析來安排自己的復(fù)習計劃，最后，祝各位考生能如愿以償，順利通過筆試。
 

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