【參考答案及解析】

　　1. 【答案】A

　　【解析】 執(zhí)法檢查是全國人大常委會重要的法律監(jiān)督形式。故答案為A。

　　2. 【答案】D

　　【解析】2014年10月召開的中國共產(chǎn)黨十八屆四中全會首次以全會的形式專題研究部署全面推進依法治國。全會指出，面對新形勢新任務(wù)，我們黨要更好統(tǒng)籌國內(nèi)國際兩個大局，更好維護和運用我國發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展、政治清明、文化昌盛、社會公正、生態(tài)良好，實現(xiàn)我國和平發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)，必須更好發(fā)揮法治的引領(lǐng)和規(guī)范作用。故答案為D。

　　3. 【答案】 A

　　【解析】我國《公務(wù)員法》第63條第3款規(guī)定：“交流的方式包括調(diào)任、轉(zhuǎn)任和掛職鍛煉

　　4. 【答案】C

　　【解析】根據(jù)《2016事業(yè)單位人事管理條例》中第四章第十二條的規(guī)定：事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限一般不低于3年。故答案為C。

　　5. 【答案】D

　　【解析】《勞動合同法》第八十條規(guī)定：用人單位直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門責(zé)令改正，給予警告;給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。故A錯誤;《勞動合同法》第七條規(guī)定：用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。故B錯誤。發(fā)生勞動糾紛時，勞動不可直接向法院提起訴訟，必須首先提出勞動仲裁，故錯誤。故答案為D。