(二)優(yōu)厚的薪資待遇

新入職員工第一年薪資待遇：國內(nèi)項目收入6-10萬/年，國際項目收入12-15萬/年，薪資構(gòu)成為：崗位工資+年功工資+現(xiàn)場津貼+輔助工資(女工衛(wèi)生費/紀檢人員津貼/執(zhí)業(yè)證書津貼等)+績效工資。其中：執(zhí)業(yè)證書最高一次性獎勵4萬元，每月津貼6000元�，F(xiàn)場津貼每月最高6000元。

(三)標準的社保福利

五險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)+兩金(住房公積金、企業(yè)年金)。其中：住房公積金為12%頂格購買，幫助員工實現(xiàn)購房愿望，企業(yè)年金保證員工退休后享受與一般企業(yè)不一樣的優(yōu)厚待遇。

(四)人性化的休假制度

提供帶薪年休假、婚假、福利假、生育假、護理假等假期，享受悠閑假期，體會幸福生活。其中：帶薪年休假最長可享受每年15天、福利假最長可享受每年60天、生育假最長可享受188天。

(五)七局人的專屬福利

1、各項額外保險解決生活的后顧之憂(大病互助醫(yī)療保險、補充醫(yī)療保險、職工住院醫(yī)療互助險、女職工大病互助險、出國人員意外傷害險);

2、入職生活補助金展示對新員工的無限關(guān)懷(最高可達1萬元);

3、組織員工健康體檢，保障員工身心健康(與華西醫(yī)院、四川省醫(yī)院合作);

4、項目提供標準食堂和員工宿舍，讓員工體驗到家的溫暖(一般2人單間、配備齊全);

5、協(xié)助員工落戶成都，成家立業(yè)、穩(wěn)定生活;

6、各類豐富多彩的文體活動，充分展現(xiàn)青春活力和員工風(fēng)采(文藝晚會、知識競賽、演講比賽、青年論壇、體育賽事、公益活動、佳節(jié)慶祝等活動)。

四、招聘信息

如今，求賢若渴的我正在尋找這樣的你：

1、身心健康、積極向上、能吃苦耐勞，具有較強的團隊協(xié)作精神和良好的溝通與表達能力，能適應(yīng)施工行業(yè)工作環(huán)境和特點要求，有志投身建筑施工行業(yè);

2、全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生(最好是一本以上，除非有顏值有擔當，男博士也得160CM以上……未婚女員工強烈要求加上此條)，專業(yè)對口，成績優(yōu)良，大學(xué)英語四級及以上，有過校級、國家級獎學(xué)金或具備學(xué)生干部經(jīng)歷者優(yōu)先。

3、具有較強的專業(yè)理論功底和學(xué)習(xí)實踐能力，具有較強的責任感和敬業(yè)愛崗的工作態(tài)度。

(一)我需要的專業(yè)及為你準備的崗位

如果你找到了喜歡的崗位并有意加盟，可先進行簡歷投遞：將簡歷名稱設(shè)置為“學(xué)校+專業(yè)+姓名”投遞各片區(qū)招聘小組郵箱;若符合招聘要求，我們會在校園宣講會前電話通知你參加宣講和面試，請保持電話通暢;如有任何疑問，可以聯(lián)系你院校所在片區(qū)的招聘老師進行詳細咨詢：

(二)招聘院校安排

校招行程具體見水電七局官方網(wǎng)站企業(yè)招聘入口(水電七局網(wǎng)站：http://7j.powerchina.cn)和學(xué)校招生就業(yè)網(wǎng)的信息發(fā)布(具體日期以各高校公布為準)。

(三)招聘流程及面試所需資料

1、流程：校園宣講會→投遞簡歷(現(xiàn)場或郵箱投遞)→面試→錄用簽約;

2、面試資料：應(yīng)聘簡歷、獲獎證書、成績單(原件)、就業(yè)推薦表(原件)、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。

(四)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：028-81737153 王老師 劉老師

聯(lián)系地址：四川省成都市天府新區(qū)興隆湖湖畔南段356號

欲了解更多企業(yè)信息，請掃描以下二維碼

微信公眾號

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2020/1103/362645.html