報(bào)名時(shí)間：2021年7月30日至8月13日17時(shí)止。

臺(tái)州循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司(下稱“循環(huán)公司”)成立于2011年6月，是臺(tái)州市國(guó)資委監(jiān)管的一級(jí)全資國(guó)有企業(yè)，委托臺(tái)州灣新區(qū)管理委員會(huì)管理。公司目前主營(yíng)業(yè)務(wù)包括：產(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)、產(chǎn)業(yè)投資和科創(chuàng)孵化平臺(tái)建設(shè)、國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理;基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)、園林綠化工程施工;農(nóng)業(yè)種植、建筑材料、物流、旅游、酒店管理等。

因工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘市場(chǎng)化人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

循環(huán)公司招商部招商專員4名，具體詳見《循環(huán)公司市場(chǎng)化招聘招商專員一覽表》(附件1)。

二、招聘基本條件

1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違規(guī)不良記錄，與現(xiàn)工作單位不存在任何經(jīng)濟(jì)及其它糾紛;

2.具備招聘崗位所要求的資格條件;

3.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

4.符合具體招聘崗位要求的年齡條件，對(duì)于特殊優(yōu)秀人才可適當(dāng)放寬年齡限制;

5.身心健康。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

本次招聘以網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員下載并填寫《報(bào)名表》(附件2)和《應(yīng)聘人員職業(yè)經(jīng)歷推介表》(附件3)，并將《報(bào)名表》、《應(yīng)聘人員職業(yè)經(jīng)歷推介表》及相關(guān)證明材料(包括本人近期彩色小二寸證件照片、身份證、學(xué)歷學(xué)位證明(學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)下載的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，留學(xué)人員提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、職稱、職(執(zhí))業(yè)資格掃描件等發(fā)送至對(duì)應(yīng)的招聘郵箱;郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名+現(xiàn)單位及職務(wù)”，每人限報(bào)一個(gè)職位。信息確保真實(shí)、準(zhǔn)確。

報(bào)名時(shí)間：2021年7月30日至8月13日17時(shí)止。

《報(bào)名表》和《應(yīng)聘人員職業(yè)經(jīng)歷推介表》可在臺(tái)州灣新區(qū)官網(wǎng)(http://tzwjjq.zjtz.gov.cn/)、臺(tái)州人才網(wǎng)(https://www.tzrc.cn/)或“臺(tái)州灣新區(qū)”微信公眾號(hào)下載。

(二)資格審查及職業(yè)經(jīng)歷評(píng)價(jià)

根據(jù)招聘資格條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，審查合格者準(zhǔn)予參加職業(yè)經(jīng)歷評(píng)價(jià)。職業(yè)經(jīng)歷評(píng)價(jià)，主要考量受教育程度、崗位經(jīng)歷與工作業(yè)績(jī)，根據(jù)職業(yè)經(jīng)歷評(píng)價(jià)得分從高分到低分，以計(jì)劃招聘人數(shù)的1:6比例確定面試人員，不足1:6按相應(yīng)要求核減該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)。進(jìn)入面試人員名單進(jìn)行公示。

(三)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。按照面試成績(jī)從高分到低分，以計(jì)劃招聘人數(shù)1：1比例確定體檢、考察人員。具體面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。

(四)體檢

入圍人員參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢，如不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

出現(xiàn)入圍人員放棄體檢或體檢不合格的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢合格人員入圍考察。

(五)考察

組織選聘部門派出考察組，到考察對(duì)象所在單位進(jìn)行考察�？疾旖M綜合考察情況，對(duì)考察對(duì)象分別做出總體評(píng)價(jià)，形成考察報(bào)告。因考察對(duì)象自動(dòng)放棄或考察結(jié)論不宜錄用的，將在面試合格人員中按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)入考察。

(六)集體研究

經(jīng)集體研究后，確定擬聘用人員名單。

(七)公示

對(duì)確定的擬聘用人員名單進(jìn)行公示。

(八)辦理入職

公示期滿，對(duì)未發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示期滿后，擬聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格;或出現(xiàn)擬聘人員放棄聘用資格。出現(xiàn)上述情況，報(bào)黨群工作部(組織部)備案后，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。在辦理聘用手續(xù)之后放棄聘用資格的，不再遞補(bǔ)。

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