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行政管理的運(yùn)行職能可以分為：

A.計劃

B.組織

C.協(xié)調(diào)

D.控制

【答案】ABCD

【解析】第一步，本題考查行政管理概述知識。

第二步，行政管理職能，是管理過程中各項行為的內(nèi)容的概括，是人們對管理工作應(yīng)有的一般過程和基本內(nèi)容所作的理論概括。行政管理的基本職能一般包括以下四個方面：計劃、組織、協(xié)調(diào)和控制。

計劃是管理的首要職能，管理活動從計劃工作開始。計劃職能包括制定計劃、下達(dá)指示、作出決議、進(jìn)行安排等。

組織職能是指把已經(jīng)確定的計劃和決策付諸實施，組織活動還包括對機(jī)構(gòu)的設(shè)置、調(diào)整和有效運(yùn)用，對人員的選拔調(diào)配、培訓(xùn)和考核。組織是管理的一項重要職能，既是管理的載體與工具，又是執(zhí)行組織計劃的重要手段和實現(xiàn)組織目標(biāo)的重要途徑。

協(xié)調(diào)職能通過政策、法令和各種具體措施，不斷改善和調(diào)整組織之間、人員之間、活動之間的各種關(guān)系，使各項工作分工明確、配合密切、步調(diào)一致，以共同實現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)。

控制職能是管理者監(jiān)視組織的各項活動，以保證這些活動按計劃進(jìn)行，并糾正各種重要偏差的過程。

因此，選擇ABCD選項。

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