永康市永銀文化旅游發(fā)展有限公司(方巖風(fēng)景區(qū))因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘派遣工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、職數(shù)及要求

二、招聘程序

招聘工作實(shí)行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

招聘程序：發(fā)布公告→報名→資格審查→面試(考核)→體檢→聘用。

(一)報名

1.報名時間：上午08：30-11：30，下午01：30-05：00，截止至2024年2月5日(以材料收到時間為準(zhǔn)，節(jié)假日也可報名)。

2.報名地點(diǎn)：永康市永銀文化旅游發(fā)展有限公司綜合部(永康市方巖鎮(zhèn)圓夢路18號四樓);

3.報名需攜帶材料：(1)招聘報名表(見附件，須有個人承諾簽名，可現(xiàn)場填寫);(2)個人身份證;(3)學(xué)歷證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn下載)、職稱證書和崗位所需其他材料;(4)相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料;(5)以上相關(guān)證件復(fù)印件;(6)近期免冠一寸照片2張。

4.咨詢電話：0579-87357650、13819901081(726113)

(二)資格審查

1.資格審查。由永銀公司綜合部工作人員按照報名條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，文旅集團(tuán)紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督。通過資格審查后方可進(jìn)入面試(考核)階段。

2.請保持手機(jī)暢通，資格審查通過后我們將通過短信或電話通知。

(三)面試(考核)

根據(jù)報名情況確定具體面試(考核)形式，具體時間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢

根據(jù)面試(考核)結(jié)果從高到低按照1:1比例進(jìn)入體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢出現(xiàn)不合格者，按面試(考核)結(jié)果從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)聘用

1.經(jīng)體檢合格的人員按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)(由第三方派遣機(jī)構(gòu)辦理)，薪酬待遇根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用資格。聘用人員在試用期內(nèi)自主離職，視情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)(限期本次招聘工作結(jié)束后的3個月內(nèi))。

3.聘用人員在接受聘用前須與原所在單位解除勞動關(guān)系。應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試(考核)資格或聘用資格。

(六)實(shí)行市場化退出機(jī)制

聘用人員實(shí)行一個月的試用期，試用期考核、年度考核或聘期考核不合格的，聘用公司依照程序按約定解除聘任合同，同意由聘用公司安排其他工作崗位的，重新簽訂勞動合同。聘用人員主動要求離職的，需提前1個月書面告知聘用公司，公司按約定解除聘任合同，未經(jīng)公司同意自行離職的，扣除相應(yīng)績效。因違反公司規(guī)章制度、工作程序、辦事規(guī)則等行為，給公司造成重大損失和惡劣影響的，須減扣或退回薪酬，并按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

三、其他事項(xiàng)

(一)為確保招聘質(zhì)量，經(jīng)研究，崗位確無合適人員的、報名人數(shù)不足的、報名人員面試(考核)成績不夠理想的，可取消或核減該崗位招聘人數(shù)。

(二)聘用對象享受國家和地方政府規(guī)定的各項(xiàng)社會基本保險和福利，工資待遇按照公司規(guī)定執(zhí)行。

四、招聘工作的紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作由永康市文化旅游投資集團(tuán)有限公司紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督。

本公告未盡事宜由永康市永銀文化旅游發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)解釋。

永康市永銀文化旅游發(fā)展有限公司

2024年1月29日

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