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2025年湖北省咸寧市通城縣自然資源和規(guī)劃局招聘工作人員5人公告

2025-07-03 15:13:02 |文章來源:通城城發(fā)雋達文旅|事業(yè)單位考試網

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根據工作需要,通城縣自然資源和規(guī)劃局委托通城城發(fā)人力資源服務有限公司面向社會公開招聘5名勞務派遣制工作人員,現將相關事項公告如下:

一、招聘崗位及人數

勞務派遣自然資源和規(guī)劃工作人員5名

二、報名條件及要求

(一)報名條件

1.年齡35周歲以下,大專及以上學歷;

2.專業(yè)要求:自然資源管理類、測繪類、城鄉(xiāng)規(guī)劃類、土木工程類、地質礦業(yè)類、地理信息類、計算機類;

3.熟練掌握計算機辦公軟件(Word/Excel),能夠快速適應和操作不動產登記業(yè)務管理系統,具有一定的溝通協調和群眾工作能力。持有行政服務類培訓證書、計算機等級證書、普通話二級證書等相關專業(yè)、具有相關證書或相關工作經驗者優(yōu)先;

4.服務意識和責任心較強,能遵守工作紀律和保密規(guī)定,具有政府服務窗口、房地產交易、檔案管理等相關領域工作經驗者優(yōu)先。

(二)工作內容

1.窗口前臺業(yè)務受理,審核,登簿,接受群眾咨詢,幫助引導群眾辦理不動產登記查詢業(yè)務和領導交辦的相關工作;

2.室外土地、房屋、建筑測量、記錄,規(guī)劃設計、審查,制圖等。

(三)報名要求

1.遵紀守法,具有良好的政治素質和道德品行,具有正常履行報名崗位工作職責的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力;

2.符合招聘崗位所要求的資格條件;

3.符合招聘崗位所需的專業(yè)、學歷及其他要求。

(四)有下列情況之一的,不接受報名:

1.現役軍人、在讀的非應屆普通高等院校畢業(yè)生;

2.曾因犯罪受過刑事處罰,或被開除中國共產黨黨籍,或被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

3.不能與原所在單位解除勞動(聘用)合同或勞動(人事)關系的;

4.在各級公務員考錄、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

5.法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。

三、報名及相關要求

1.發(fā)布公告

在通城城發(fā)雋達文旅微信公眾號公開招聘工作人員公告。

2.報名時間:公告發(fā)布之日起至2025年7月9日下午17:30止。

3.報名地點:通城縣城發(fā)人力資源服務有限公司(金融總部傳媒中心6樓)。

聯系人:吳成明13556326903

聯系電話:0715-4068875;

4.報名要求:報名采取現場報名的方式并進行資格審查,報名人員須攜帶以下資料:

(1)本人第二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復印件1份;

(2)退役軍人需提供退役士兵證原件及復印件1份;

(3)中國人民銀行(南門財政局對面)個人征信證明1份;戶籍所在地派出所出具無犯罪證明。

(4)本人近期免冠同底1寸彩色照片4張。

資格審查工作貫穿于招聘全過程,對應聘人員提供虛假材料、隱瞞個人重要信息的,一經發(fā)現,取消其考試或聘用資格。

四、招聘程序

(一)筆試

1、筆試時間及地點:待定

2、筆試科目:公共知識+專業(yè)知識。滿分為100分,考試時間120分鐘,筆試按考用一致的原則,考核招聘崗位所必需的公共知識、業(yè)務素質和工作技能。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。

3、成績公布:通城城發(fā)雋達文旅微信公眾號公布,同時也會以短信方式通知復試人員詳細面試時間和地址。

(二)面試

1、面試時間及地點:待定

2、面試對象確定:筆試成績60分以上(最終按排名先后擇優(yōu)錄取)。

3、面試方式:結構化面試。面試成績滿分為100分。

(三)考試總成績計算

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

分數折合時有小數點的,四舍五入后保留到小數點后兩位。

(四)體檢

參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號、人社部發(fā)〔2010〕12號和人社部發(fā)〔2010〕19 號)規(guī)定執(zhí)行,在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院組織體檢,體檢費由進入體檢人員承擔。進入體檢人員初次體檢不合格的,經用人單位研究同意,可在接到結果通知三日內申請復檢一次。體檢結果以復檢為準。

因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空缺,按照該崗位已參加面試人員總成績高低依次等額遞補進入體檢和考察。

(五)考察

根據體檢結果,確定參加考察人員名單,主要考察應聘人員本人及近親屬的政治立場、道德品質、遵紀守法等現實表現情況。考察合格的,予以聘用。

五、聘用及待遇

(一)擬聘公示

考察合格者即確定為擬聘人員,在通城城發(fā)雋達文旅微信公眾號進行公示。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。因取消擬聘資格或公示后自愿放棄出現的空額,按照該崗位應聘人員總成績高低依次等額遞補進入體檢、考察及公示。經公示無異議的擬聘人員經招錄小組審核確認后辦理聘用手續(xù)。

(二)合同簽訂

擬聘人員應在規(guī)定的時限內報到,由通城縣城發(fā)人力資源服務有限公司與雇員簽訂勞動合同。未經用人單位同意,逾期未報到者,視為自動放棄,由此產生的空額,不再遞補。

(三)聘期及待遇

公開招聘的行政辦事員實行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。首次聘用期原則上為一年(含兩個月試用期)。

薪資福利:購買五險,2600元/月。

六、紀律和監(jiān)督

為保證本次招聘工作的順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索,凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對違反規(guī)定、弄虛作假的人員,一經查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理,構成犯罪的,依法追究其刑事責任。

監(jiān)督熱線:0715-4324323

通城縣城發(fā)人力資源服務有限公司

2025年7月2日

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2025/0703/526478.html

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(編輯:zhongpen)
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